Unsere Veranstaltungen auf einen Blick


Wir bieten ein modularisiertes Workshopprogramm, das offen ist für Akteur*innen und Interessierte aus den Bereichen Inklusion sowie Gender und Diversität an Hochschulen.

Hier finden Sie eine Übersicht unseres aktuelles Workshop- und Veranstaltungsangebots.

Weiterbildungsveranstaltungen in den Bereichen Geschlechtergerechtigkeit und Diversität

Vielfalt* und Antidiskriminierung in der Hochschule

am 01.04.2019 | Leipzig
mit Dr.in Lena Eckert und Dr.in Silke Martin

In der dreiteiligen Vielfalt*-Workshopreihe geht es um Strategien, sich über die sexuelle und geschlechtliche Vielfalt von Studierenden bewusst zu werden, die eigene Lehre zu reflektieren und sich mit anderen darüber auszutauschen, wie durch unterschiedliche didaktische Techniken eine produk-tive und gleichberechtigte Teilhabe aller Studierenden er-möglicht, Handlungsspielräume entfaltet und Diskriminierung entgegenwirkt werden kann. In den drei Workshops (die auch jeweils einzeln belegt werden können) stehen verschiedene Aspekte von Sensibilisie-rung im Mittelpunkt: In der Repräsentation von Sprache, Bild und Ton, im Berufsalltag und für Mehrfachdiskriminierung.
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Der Workshop wird veranstaltet in Zusammenarbeit mit dem Projekt "Vielfalt Lehren!", das im Rahmen des Bundesprogramms "Demokratie Leben!" des Bundesministeriums für Familie, Senioren, Frauen und Jugend gefördert wird.


Ihre Ansprechperson für alle Fragen rund um die Weiterbildung ist:

Diana Hillebrand
Tel.: 0341 / 97 30153

Weiterbildungsveranstaltungen im Bereich Inklusion

Psychische Beeinträchtigungen bei Studierenden -
Prävalenz, Relevanz und Möglichkeiten der Unterstützung

am 05.03.2019 | Leipzig
mit Ruth Dölemeyer

Der Workshop soll eine Übersicht der verschiedenen Erkrankungen und Belastungen für Studierende und die entsprechenden Hilfsangebote schaffen. Zudem soll auch auf die konkreten Fragen und Anliegen zum Thema Beratung im Hochschulkontext aus dem Arbeitsalltag der Teilnehmenden eingegangen werden. Ziel hierbei ist es, den Teilnehmenden einen individuellen „Handlungsleitfaden“ für den Umgang mit psychisch belasteten Studierenden zu geben.
 
Sofern Interesse bei den Teilnehmenden besteht, findet im dritten Baustein ein Perspektivenwechsel mit Fokus auf die Kollegiale Fallberatung statt. So können die Teilnehmenden befähigt werden, sich zukünftig im Team im Umgang mit schwierigen Beratungssituationen gegenseitig zu unterstützen.
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Nachteilsausgleiche für Studierende mit Beeinträchtigungen und chronischen Erkrankungen

am 12.04.2019 | Leipzig
mit Michael Trauzettel

Ziel des Workshops ist es, dass die Teilnehmenden als Entscheidende in ihrer verwaltungspraktischen Tätigkeit im Hochschulbereich einzelfallbezogen in einem rechtskonformen Verfahren über Maßnahmen zum Nachteilsausgleich befinden oder insoweit beratend und eingreifend mitwirken können.
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Nachteilsausgleiche für Studierende mit Beeinträchtigungen und chronischen Erkrankungen

am 06.09.2019 | Leipzig
mit Michael Trauzettel

Ziel des Workshops ist es, dass die Teilnehmenden als Entscheidende in ihrer verwaltungspraktischen Tätigkeit im Hochschulbereich einzelfallbezogen in einem rechtskonformen Verfahren über Maßnahmen zum Nachteilsausgleich befinden oder insoweit beratend und eingreifend mitwirken können.
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Ihre Ansprechperson für alle Fragen rund um die Weiterbildung ist:

Stefanie Dreiack
Tel.: 0341 / 97 30152

 

Kommende Weiterbildungen im Bereich Inklusion

Vergangene Veranstaltungen

Gender in der Lehre – Gender in die Lehre!
27. September 2018 | Leipzig
mit Dr.in Lena Eckert

In diesem Workshop geht es darum, sich über Gender in der hochschulischen Lehre auf allen Ebenen zu informieren, sich auszutauschen und Strategien für die Umsetzung gendersensibler Maßnahmen im eigenen Arbeitsbereich zu entwickeln. Teilnehmende lernen die verschiedenen Tätigkeitsfelder, in denen Gender in der Hochschullehre eine Rolle spielt, kennen. Es wird an konkreten Beispielen aus der Praxis gearbeitet, die auch von den Beteiligten eingebracht werden können.
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Debatten zur Gleichstellung – mit intuitiver Rhetorik Kontroversen in Beruf und Alltag besser begegnen
17. Oktober 2018 | Leipzig
mit Mathias Hamann

Gleichstellung, obwohl gesetzlich festgeschrieben, gerät immer wieder unter Druck. In Diskussionen, im Seminar, auf Veranstaltungen, im Internet, in Beruf und Alltag geht es mitunter kontrovers zu.
Dieser Workshop hilft in der Analyse der Debatten, gibt Konzepte zur Erklärung und setzt Methoden zum Umgang mit Gegnerschaften aller Art praktisch um. Der Fokus: Mit einem intuitiven Zugang Kontroversen souveräner managen!
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Vielfalt* - fachspezifisch und in Sprache und Bild
24. Oktober 2018 | Leipzig
mit Dr.in Lena Eckert und Dr.in Silke Martin

In der dreiteiligen Vielfalt*-Workshopreihe geht es um Strategien, sich über die sexuelle und geschlechtliche Vielfalt von Studierenden bewusst zu werden, die eigene Lehre zu reflektieren und sich mit anderen darüber auszutauschen, wie durch unterschiedliche didaktische Techniken eine produktive und gleichberechtigte Teilhabe aller Studierenden ermöglicht, Handlungsspielräume entfaltet und Diskriminierung entgegenwirkt werden kann.
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Inklusion und Medien
25.10.2018 | Leipzig
mit Antje Barten

Der Workshop sensibilisiert die Teilnehmer_innen dafür, wann und wo es in der öffentlichen Produktion und Darstellung von Inhalten Sinn ergibt, Behinderung ‚mitzudenken‘ und das Thema vorurteilssensibel einzubetten.  Die Darstellung von Behinderung im öffentlichen Kontext wird anhand unterschiedlicher Beispiele gemeinsam analysiert und in einem fachlichen Rahmen betrachtet („Typologie der Blicke“ nach Judith et al.; Repräsentationsweisen nach Rosemarie Garland Thomson). Anschließend bietet der Workshop die Möglichkeit, ganz praktisch eigene Kommunikationsstrategien zu behinderungsrelevanten Themen zu erdenken und besprechen.
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Diversity Management
09. November 2018 | Zwickau
mit Andreas Merx Diversity Management ist an vielen Hochschulen als Strategie zum positiven Umgang mit gesellschaftlicher Vielfalt mittlerweile ange-kommen. In der konkreten Umsetzung tauchen immer wieder neue Herausforderungen und Diskussionen auf, die von den Ak-teurinnen und Akteuren ein ständiges Justieren der Prozesse und immer neue Argumentationen verlangen.
Der Workshop legt einen Schwerpunkt auf zentrale Fragen der strategischen Umsetzung und beleuchtet insbesondere auch das Spannungsverhältnis von Gender und Diversity.
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Gleichstellungsarbeit finanzieren!
30. November 2018 | Dresden
mit Carolin Demus

Obwohl essenzielle Querschnittsaufgabe, ist die finanzielle Ausstattung der Gleichstellungsarbeit an sächsischen Hochschulen und Universitäten bisweilen dürftig. Es bedarf eigenständiger Mittelakquise, um Einzelprojekte zu verwirklichen, Veranstaltungsreihen umsetzen oder zusätzliche Angebote etablieren zu können.  Der Workshop zeigt Gleichstellungs-Akteur*innen Möglichkeiten zur Einwerbung von Fördermitteln auf und klärt Fragen zur Konzeption von Anträgen bis hin zum Kosten- und Finanzierungsplan.
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